Наша специализация
Мы являемся членами Российско-Германской внешнеторговой палаты в России, объединения немецкоговорящих юридических компаний Advoselect, Германо-Российской ассоциации юристов, а также участниками Российско-Германских и Австрийских экономических форумов.

Наша компания оказывает юридическую поддержку посольству Германии, торговому отделу посольства Австрии и республики Сингапур в Москве.

Более 20 лет вместе со своей командой консультирует международные и российские компании по правовым и стратегическим вопросам структурирования бизнеса и работы с персоналом, командирования иностранного персонала в Россию, медиации и комплайенс, проведения кадровых аудитов и проверок.
Наши преподаватели
  • Елена Балашова
    LL.M. (магистр Европейского права, Технический университет г. Дрездена)
    Управляющий партнер Balashova Legal Consultants
  • Анастасия Зайцева
    Партнер Balashova Legal Consultants, руководитель трудовой практики
  • Элла Деткова
    HR-эксперт, основатель "HR-Академии"
  • Александр Куренной Михайлович
    Заведующий кафедрой трудового права юридического факультета МГУ им. М.В.Ломоносова
  • Андрей Бережнов
    Доцент кафедры трудового права юридического факультета МГУ им. М.В. Ломоносова
  • Андрей Романов
    Эксперт в области трудового права и охраны труда
Информация о программе HR MBA "УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ"
Программа профессиональной переподготовки в сфере управления персоналом
  • Продолжительность:

    12 месяцев

    250 ак.ч.

  • Формат обучения:

    Дистанционно
  • Вид образования:

    Дополнительное профессиональное образование

  • Результат

    Диплом гос. образца о профессиональной переподготовке в сфере управления персоналом

  • Ценность курса:

    комплексный практический подход для успешной реализации вопросов управления человеческим капиталом с точки зрения трудового законодательства и современных HR-инструментов

  • Для кого:

    ✓ Компании с числом работников свыше 50 и/ или выручкой свыше 100 млн рублей
    ✓ ТОП-менеджмент компании
    ✓ Собственники бизнеса
    ✓ Руководители и сотрудники отделов персонала
    ✓ Инхаус-юристы и юристы-консультанты в сфере трудового права
  • Преподаватели:

    ✓ Практикующие юристы
    ✓ Преподаватели ведущих ВУЗов
    ✓ HR-специалисты
    ✓ Руководители отделов персонала крупных предприятий
    ✓ Специалисты по охране труда и работе с персональными данными
  • Наши преимущества:

    ✓ Более 20 лет юридической работы и работы в сфере HR
    ✓ Ориентация на практику
    ✓ Удобный график обучения
    ✓ Дистанционный формат обучения
    ✓ Индивидуальный подход к обучению
    ✓ Регулярная обратная связь
    ✓ Сочетание практических юридических и прикладных знаний в сфере HR 50/50
    ✓ Документ о повышении квалификации государственного образца
  • Результат:

    ✓ Практическая применимость знаний

    ✓ Реализация задач в сфере управления персоналом

    ✓ Переход на новый профессиональный и карьерный уровень

Информация о программе LEGAL HR "УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ": ПРОГРАММА ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ
Программа повышения квалификации в сфере управления персоналом
  • Продолжительность:

    4 месяца, 98 ак.ч. (старт 2 раза в год – в мае и сентябре)

  • Формат обучения:

    Дистанционно
  • Вид образования:

    Дополнительное профессиональное образование

  • Результат

    Удостоверение гос. образца о повышении квалификации

  • Ценность курса

    комплексный практический подход для успешной реализации вопросов управления человеческим капиталом с точки зрения трудового законодательства и современных HR-инструментов

  • Для кого:

    ✓ Компании с числом работников свыше 50 и / или выручкой свыше 100 млн рублей
    ✓ Собственники бизнеса
    ✓ Топ-менеджеры компаний: HR-директор, Head of legal, CFO, CEO
  • Преподаватели:

    ✓ Практикующие юристы
    ✓ Преподаватели ведущих ВУЗов
    ✓ HR-специалисты
    ✓ Руководители отделов персонала крупных предприятий
  • Наши преимущества:

    ✓ Более 20 лет юридической работы и работы в сфере HR
    ✓ Ориентация на практику
    ✓ Удобный график обучения
    ✓ Дистанционный формат обучения
    ✓ Индивидуальный подход к обучению
    ✓ Регулярная обратная связь
    ✓ Сочетание практических юридических и прикладных знаний в сфере HR 50/50
    ✓ Документ о повышении квалификации государственного образца
  • Результат:

    ✓ Сильная корпоративная культура

    ✓ Устойчивая эффективная команда

    ✓ Повышение продаж и прибыли

    ✓ Укрепление позиции на рынке
    ✓ Усиление HR бренда = привлекательность работодателя
    ✓ Стабильность команды (уменьшение текучести)
    ✓ Привлечение сильных лидеров
    ✓ Выстраивание внутренних систем
    ✓ Эффективное делегирование и разделение ответственности
    ✓ Сохранение имиджа и репутации
    ✓ Минимизация персональной ответственности руководителей как должностных лиц
    ✓ Формирование профиля компетенций
    ✓ Построение орг. структуры
    ✓ Выстраивание системы адаптации
    ✓ Разработка систем мотивации
Тренинги и вебинары

Кодекс этики и комплайенс. Сохранение корпоративной культуры и снижение материальных рисков для компании

Релокация сотрудников за пределы РФ: аспекты трудового, миграционного и налогового законодательства

Трудовые споры и практика их разрешения. Управление конфликтами и медиация

Увольнительный разговор: как подготовиться, провести и минимизировать риски?

Кризис-менеджмент в работе с персоналом: реорганизация структур персонала и планирование численности штата. Правильные кадровые решения и оптимизация расходов на персонал

Профессиональная подготовка и обучение работников: юридические аспекты (ученический договор, договор с практикантом и наставником); компенсация расходов на обучение

Наши контакты
Телефон: +7 (495) 645 25 96
Email: info@blc-alliance.com
115035, Москва, ул. Пятницкая, д.18, стр. 3
Мы расположены в центре города. Можно добраться от метро Новокузнецкая.
Запишитесь НА ОБУЧЕНИЕ сейчас!
Нажимая «Отправить заявку», вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных